В нашей команде трудятся профессионалы высочайшего уровня, имеющие многолетний уникальный опыт проектирования горных предприятий и в повседневной работе передающие его нашим молодым специалистам. Этот опыт – основа развития нашего молодого поколения проектировщиков и подготовки новых лидеров для реализации долгосрочных проектов Компании. С этой целью у нас разработаны и действуют система наставничества и программы карьерного роста, обучения и повышения квалификации. Мы сохраняем традиции качества и способствуем инновациям. Наша нацеленность на технические инновации и высокое качество проектов делает наши кадры, а также нашу способность сохранить и обучить их, решающим аспектом для успешного выполнения задач, поставленных нашими заказчиками. Наша стратегия направлена на усиление позиций на российском рынке проектных услуг и выход на зарубежные рынки. Основное внимание будет сосредоточено на:

• высоком качестве проектов;
• гибком ценообразовании;
• работе в команде;
• автоматизации процессов проектирования;
• использовании инноваций и современных программ при разработке проектных решений.

Эти принципы работают там, где работаем мы

Среди приоритетов АО «Гипроруда» — дальнейшее развитие нашей команды профессионалов с предоставлением возможностей совершенствования, как опытным специалистам, так и выпускникам профильных ВУЗов.